Ilmselt ei tohi, sest täitur peab kontole ikka jätma mittearestitava osa ja sellise käiguga suurendab tööandja kunstlikult seda mittearestitavat osa. Inimlikult on selline vastutulek arusaadav, aga kui täitur peaks selle avastama, siis ilmselt tuleb õiendamist. Kuigi see võimalus, et täitur selle avastab, on ilmselt üliväike, et mitte öelda – olematu.

Töölepingu seaduse järgi tuleb palka maksta kokkulepitud tingimustel ja ajal, sealhulgas kasvõi näiteks sularahas. Seega ei saa täitur kuidagi nõuda, et töötaja palk kantaks täies ulatuses töötaja pangakontole. Ükski seadus ei keela tasumast kasvõi kõiki töötaja arveid, kui see tuleb temale väljamakstava töötasu arvelt ja kui tööandja sellega nõus on.

loomulikult võib vara kanda erinevate arvete tasumiseks kui töötaja oma tahteavalduse edastanud tasu väljamaksjale

Tegelikult endal puudub kogemus sellise töötajaga, kellel oleks pangaarve KT poolt arestitud. Oletan, et ka selliste töötajate tööandjad saavad KT-lt akti, kus on kirjas palgast kinnipeetav summa (või tavaliselt küll selle arvutuskäik). Mis kinnipidamisest üle jääb, on töötaja enda otsustada kuidas kasutab. Ma hästi ei usu, et KT-tel on õigus nõuda kogu palga kandmist neile või mingile kindlale töötaja (arestitud) pangakontole.

olge ettevaatlik nende täituritega e. väljapressijatega, eelkõige tuleb lähtuda töötaja tahtest oma vara kasutamisel