Kolmel eelmisel aastal analüüsisime, kas puhkusetasu 6 kuu keskmise alusel on kuupalgalisele kahjulik ning kui jah, siis kui kahjulik.

Sellel aastal vaatame taas puhkamise nüansse ning analüüsime, millal on puhata kõige kasulikum ja millal kahjulikum ning kui pikk puhkus ja millisel ajal toob kõige enam kasu neile, kelle töötasu ei ole igakuiselt püsiva suurusega, vaid sõltub näiteks töö mahust.

Ka sel aastal on jõus võimalus püsiva kuutasuga töötavatele isikutele nn  töötasu säilitamine (“Keskmise töötasu maksmise tingimused ja kord” § 1 lg 1¹).

Seega, kui isik saab muutumatu suurusega töötasu, siis ei ole vajadust arvutada keskmist töötasu ning töötajale makstakse sama tasu, mis igakuiselt on makstud.

Kindlasti ei saa me võrdlusena tuua kõiki üksikjuhtumeid, kuid meie koostatud tabelid peaks andma üldise ülevaate, millisel perioodil puhkamine võimaldab veeta enam aega perega või toob suurimat rahalist kasu.

Seekord arvutame välja, kui palju kasu või kahju saab töötaja, kes puhkab järjest 28 kalendripäeva või 21, 14, 7 kalendripäeva kaupa ja kahel erineval perioodil ehk siis puhates kuu alguses või kuu lõpus.

SISUKORD

1. 28-kalendripäevane puhkus kuu algusest
2. Kui 21-kalendripäevane puhkus on kuu esimeses pooles
3. Kui 21-kalendripäevane puhkus on kuu teises pooles
4. Kui 14-kalendripäevane puhkus on kuu esimeses pooles
5. Kui 14-kalendripäevane puhkus on kuu teises pooles
6. Kui 7-kalendripäevane puhkus on kuu esimeses pooles
7. Kui 7-kalendripäevane puhkus on kuu teises pooles
8. Kokkuvõte

Kui Teil on ideid teemadest või küsimustest, mis võiks vajada tõestamist või põhjalikku lahkamist, siis palun andke meile sellest teada toimetus@rmp.ee

Vaata ka eelmise, 2013. aasta artiklit:

• Kas minu puhkus on ka rahaliselt kasulik, kui aluseks on 6 kuu töötasu? (koondartikkel)

1. 28-kalendripäevane puhkus kuu algusest

Aluseks võetavate andmete eeldused on:

• töötaja töötasu on olnud igakuiselt keskmiselt 980 € kuus ja antud tasus sisalduvad ka igasugused lisatasud (summa on võetud igakuiselt ühesuurune, et tekiks võrreldavus);
• 6 eelneva kuu töötasud kokku on 5880 €;
• töötaja ei ole viibinud vahepeal ei puhkusel ega töövõimetuslehel;
• kõik puhkused algavad 1. kuupäeval sõltumata sellest, kas see on püha või nädalavahetus;
• puhkusetasu arvestamise vajadus tekib enne puhkust;
• töötaja palgapäev on 10. kuupäeval (ehk töötasu sissenõutavaks muutumise kuupäev on 10. kuupäev);
• töötaja tööpäevad on esmaspäev-reede;
• puhkuse kestus on 28 kalendripäeva.
  • Eranditeks on veebruar ja juuni, kus tänu riigipühadele on võimalik puhata ainult 27 kalendripäeva ning 1 päev kandub veel edasi järgmisesse kuusse. (märgistatud *)

ARVUTUSED

Puhkus ja tasu vajaduse tekke aeg 2014 

Kuu 2014	Riigi- ja rahvuspühad antud kuus	Pühade arv	Puhkuse periood	Puhkuse perioodi jäävate pühade arv	Puhkusetasu arvestamise vajadus tekib
						Jaanuar	1. jaanuar	1	1.-29. jaanuar	1	30.12.2013
Veebruar	24. veebruar	1	1.-28. veebruar*	1	30.01.2014
Märts			1.-28. märts		27.02.2014
Aprill	18. ja 20. aprill	2	1.-30. aprill	2	28.03.2014
Mai	1. mai	2	1.-29. mai	1	29.04.2014
Juuni	8., 23. ja 24. juuni	3	1.-30. juuni*	3	29.05.2014
Juuli			1.-28. juuli		27.06.2014
August	20. august	1	1.-29. august	1	30.07.2014
September			1.-28. september		28.08.2014
Oktoober			1.-28. oktoober		29.09.2014
November			1.-28. november		30.10.2014
Detsember	24.-26. detsember	3	1.-31. detsember	3	27.11.2014

 

Puhkusetasu arvestus 

Kuu 2014	Aluseks võetavad				Ühe kalendri- päeva tasu €	PUHKUSETASU kokku €
	Kuud	Kalendri-päevad	Riigipühad	KOKKU aluseks võetavad päevad
Jaanuar	juuni-november ’13	183	3	180	32.67	914.76
Veebruar	juuli-detsember ’13	184	4	180	32.67	914.76
Märts	august 13-jaanuar ’14	184	5	179	32.85	919.80
Aprill	sept 13-veebruar ’14	181	5	176	33.41	935.48
Mai	oktoober 13-märts ’14	182	5	177	33.22	930.16
Juuni	november 13-aprill ’14	181	7	174	33.79	946.12
Juuli	detsember 13-mai ’14	182	8	174	33.79	946.12
August	jaanuar-juuni ’14	181	8	173	33.99	951.72
September	veebruar-juuli ’14	181	7	174	33.79	946.12
Oktoober	märts-august ’14	184	7	177	33.22	930.16
November	aprill-september ’14	183	7	176	33.41	935.48
Detsember	mai-oktoober ’14	184	5	179	32.85	919.80

 

Töötasu ja tulemus 

Kuu 2014	Töö- päevi kuus	Ühe töö- päeva tasu €	Töötatud periood	Töö- tatud päevi (E-R)	Töötasu €	KOKKU kuu tasu (puhkus+töö) €	Vahe 980.00 €
Jaanuar	22	44.55	30.-31. jaanuar	2	89.10	1 003.86	+ 28.90
Veebruar	19	49.00		0		914.76	– 65.24
Märts	21	49.00	29.-31. märts	1	46.67	966.47	– 13.53
Aprill	21	44.55		0		935.48	– 44.52
Mai	21	44.55	30.-31. mai	1	46.67	976.83	– 3.17
Juuni	19	51.58		0		946.12	– 33.88
Juuli	23	42.61	29.-31. juuli	3	127.83	1 073.95	+ 93.95
August	20	46.67	30.-31. august	0		951.72	– 28.28
September	22	46.67	29.-30. sept	2	89.10	1 035.22	+ 55.22
Oktoober	23	42.61	29.-31. oktoober	3	127.83	1 057.99	+ 77.99
November	20	46.67	29.-30. nov	0		935.48	– 44.52
Detsember	20	51.58		0		919.80	– 60.20

 

TULEMUS:

• 28-kalendripäevast puhkust rahalises mõttes on
  • kõige kasulikum kasutada ka sel aastal juulis,
  • kõige kahjulikum aga taaskord veebruaris.
• 28-kalendripäevane puhkus ajalises mõttes pikim ehk kõige kauem saab perega koos olla
  • detsembris (28 kalendripäeva puhkust 01.12.2014- 01.01.2015).

Tagasi sisukorda

2. Kui 21-kalendripäevane puhkus on kuu esimeses pooles

Aluseks võetavate andmete eeldused on:

• töötaja töötasu on olnud igakuiselt keskmiselt 980 € kuus ja antud tasus sisalduvad ka igasugused lisatasud (summa on võetud igakuiselt ühesuurune, et tekiks võrreldavus);
• 6 eelneva kuu töötasud kokku on 5 880 €;
• töötaja ei ole viibinud vahepeal ei puhkusel ega töövõimetuslehel;
• kõik puhkused algavad 1. kuupäeval sõltumata sellest, kas see on püha või nädalavahetus;
• puhkusetasu arvestamise vajadus tekib enne puhkust;
• töötaja palgapäev on 10. kuupäeval (ehk töötasu sissenõutavaks muutumise kuupäev on 10.kuupäev);
• töötaja tööpäevad on esmaspäev-reede;
• puhkuse kestus on 21 kalendripäeva.

ARVUTUSED

Puhkus ja tasu vajaduse tekke aeg 2014

Kuu 2014	Riigi- ja rahvuspühad antud kuus	Pühade arv	Puhkuse periood	Puhkuse perioodi jäävate pühade arv	Puhkusetasu arvestamise vajadus tekib
						Jaanuar	1. jaanuar	1	1.-22. jaanuar	1	30.12.2013
Veebruar	24. veebruar	1	1.-21. veebruar		30.01.2014
Märts			1.-21. märts		27.02.2014
Aprill	18. ja 20. aprill	2	1.-23. aprill	2	28.03.2014
Mai	1. mai	1	1.-22. mai	1	29.04.2014
Juuni	8., 23. ja 24. juuni	3	1.-22. juuni	1	29.05.2014
Juuli			1.-21. juuli		27.06.2014
August	20. august	1	1.-22. august	1	30.07.2014
September			1.-21. september		28.08.2014
Oktoober			1.-21. oktoober		29.09.2014
November			1.-21. november		30.10.2014
Detsember	24.-26. detsember	3	1.-21. detsember		27.11.2014

 

Puhkusetasu arvestus

Kuu 2014	Aluseks võetavad				Ühe kalendri- päeva tasu €	PUHKUSETASU kokku €
	Kuud	Kalendri-päevad	Riigipühad	KOKKU aluseks võetavad päevad
Jaanuar	juuni-november ’13	183	3	180	32.67	686.07
Veebruar	juuli-detsember ’13	184	4	180	32.67	686.07
Märts	august 13-jaanuar ’14	184	5	179	32.85	689.85
Aprill	sept 13-veebruar ’14	181	5	176	33.41	701.61
Mai	oktoober 13-märts ’14	182	5	177	33.22	697.62
Juuni	november 13-aprill ’14	181	7	174	33.79	709.59
Juuli	detsember 13-mai ’14	182	8	174	33.79	713.79
August	jaanuar-juuni ’14	181	8	173	33.99	709.59
September	veebruar-juuli ’14	181	7	174	33.79	709.59
Oktoober	märts-august ’14	184	7	177	33.22	697.62
November	aprill-september ’14	183	7	176	33.41	701.61
Detsember	mai-oktoober ’14	184	5	179	32.85	689.85

 

Töötasu ja tulemus
(kui 21-päevane puhkus on kuu esimeses pooles)

Kuu 2014	Töö- päevi kuus	Ühe tööpäeva tasu	Töötatud periood	s. h riigi- pühi	Töö- tatud päevi (E-R)	Töötasu	KOKKU kuu tasu (puhkus+töö)	Vahe 980.00 €
Jaanuar	22	44.55	23.-31. jaanuar		7	311.85	997.92	+ 17.92
Veebruar	19	51.58	22.-28. veebr	1	4	206.32	892.39	– 87.61
Märts	21	46.67	22.-31. märts		6	280.02	969.87	– 10.13
Aprill	21	46.67	24.-30. aprill		5	233.35	934.96	– 45.04
Mai	21	46.67	23.-31. mai		6	280.02	977.64	– 2.36
Juuni	19	51.58	23.-30. juuni	2	4	206.32	915.91	– 64.09
Juuli	23	42.61	22.-31. juuli		8	340.88	1 050.47	+ 70.47
August	20	49.00	23.-31. august		5	245.00	958.79	– 21.21
September	22	44.55	22.-30. sept		7	311.85	1 021.44	+ 41.44
Oktoober	23	42.61	22.-31. oktoober		8	340.88	1 038.50	+ 58.50
November	20	49.00	22.-30. nov		5	245.00	946.61	– 33.39
Detsember	20	49.00	22.-31. dets	3	5	245.00	934.85	– 45.15

 

TULEMUS:

• Kuu alguses algavat 21-kalendripäevast puhkust on rahalises mõttes
  • kõige kasulikum kasutada juulis,
    
  • kõige kahjulikum aga veebruaris.

Tagasi sisukorda

3. Kui 21-kalendripäevane puhkus on kuu lõpus ja palgapäev pole saabunud enne puhkusetasu arvutamise vajadust

Aluseks võetavate andmete eeldused on:

• töötaja töötasu on olnud igakuiselt keskmiselt 980 € kuus ja antud tasus sisalduvad ka igasugused lisatasud  (summa on võetud igakuiselt ühesuurune, et tekiks võrreldavus);
• 6 eelneva kuu töötasud kokku on 5 880 €;
• töötaja ei ole viibinud vahepeal ei puhkusel ega töövõimetuslehel;
• kõik puhkused lõpevad kuu viimasel päeval sõltumata sellest, kas see on püha või nädalavahetus;
• puhkusetasu arvestamise vajadus tekib enne puhkust;
• töötaja palgapäev on 10.kuupäeval (ehk töötasu sissenõutavaks muutumise kuupäev on 10.kuupäev);
• töötaja tööpäevad on esmaspäev-reede;
• puhkuse kestus on 21 kalendripäeva.

ARVUTUSED

Puhkus ja tasu vajaduse tekke aeg 2014

Kuu 2014	Riigi- ja rahvuspühad antud kuus	Pühade arv	Puhkuse periood	Puhkuse perioodi jäävate pühade arv	Puhkusetasu arvestamise vajadus tekib
						Jaanuar	1. jaanuar	1	11.-31. jaanuar		09.01.2014
Veebruar	24. veebruar	1	07.-28. veebruar	1	05.02.2014
Märts			11.-31. märts		07.03.2014
Aprill	18. ja 20. aprill	2	08.-30. aprill	2	04.04.2014
Mai	1. mai	1	11.-31. mai		08.05.2014
Juuni	8., 23. ja 24. juuni	3	07.-30. juuni	3	05.06.2014
Juuli			11.-31. juuli		09.07.2014
August	20. august	1	10.-31. august	1	07.08.2014
September			10.-30. september		08.09.2014
Oktoober			11.-31. oktoober		09.10.2014
November			10.-30. november		06.11.2014
Detsember	24.-26. detsember	3	08.-31. detsember	3	04.12.2014

 

Puhkusetasu arvestus

Kuu 2014	Aluseks võetavad				Ühe kalendri- päeva tasu €	PUHKUSETASU kokku €
	Kuud	Kalendri-päevad	Riigipühad	KOKKU aluseks võetavad päevad
Jaanuar	juuni-november ’13	183	3	180	32.67	686.07
Veebruar	juuli-detsember ’13	184	4	180	32.67	686.07
Märts	august 13-jaanuar ’14	184	5	179	32.85	689.85
Aprill	sept 13-veebruar ’14	181	5	176	33.41	701.61
Mai	oktoober 13-märts ’14	182	5	177	33.22	697.62
Juuni	november 13-aprill ’14	181	7	174	33.79	709.59
Juuli	detsember 13-mai ’14	182	8	174	33.79	709.59
August	jaanuar-juuni ’14	181	8	173	33.99	713.79
September	veebruar-juuli ’14	181	7	174	33.79	709.59
Oktoober	märts-august ’14	184	7	177	33.22	697.62
November	aprill-september ’14	183	7	176	33.41	701.61
Detsember	mai-oktoober ’14	184	5	179	32.85	689.85

 

Töötasu ja tulemus
(kui 21-päevane puhkus on kuu lõpus ja eelmise kuu töötasu ei ole veel sissenõutavaks muutunud)

Kuu 2014	Töö- päevi kuus	Ühe tööpäeva tasu	Töötatud periood	s. h riigi- pühi	Töö- tatud päevi (E-R)	Töötasu	KOKKU kuu tasu (puhkus+töö)	Vahe 980.00 €
Jaanuar	22	44.55	1.-10. jaanuar	1	7	311.85	997.92	+ 17.92
Veebruar	19	51.58	1.-06. veebruar		4	206.32	892.39	– 87.61
Märts	21	46.67	1.-10. märts		6	280.02	969.87	– 10.13
Aprill	21	46.67	1.-07. aprill		5	233.35	934.96	– 45.04
Mai	21	46.67	1.-10. mai	1	6	280.02	977.64	– 2.36
Juuni	19	51.58	1.-06. juuni		5	257.90	967.49	– 12.51
Juuli	23	42.61	1.-10. juuli		8	340.88	1 050.47	+ 70.47
August	20	49.00	1.-09. august		6	294.00	1 007.79	+ 27.79
September	22	44.55	1.-09. sept		7	311.85	1 021.44	+ 41.44
Oktoober	23	42.61	1.-10. okt		8	340.88	1 038.50	+ 58.50
November	20	49.00	1.-09. nov		5	245.00	946.61	– 33.39
Detsember	20	49.00	1.-07. dets		5	245.00	934.85	– 45.15

 

TULEMUS:

• Kuu lõpuga lõppevat 21-kalendripäevast puhkust, (kui puhkusetasu arvutamise vajadus tekib enne palgapäeva) on rahalises mõttes
  • kõige kasulikum kasutada juulis,
  • kõige kahjulikum aga veebruaris.
    Üldiselt võib öelda, et aasta esimene pool ei soosi kuu lõpust 21-päevast puhkamist
    

Tagasi sisukorda</a

4. Kui 14-kalendripäevane puhkus on kuu esimeses pooles

Aluseks võetavate andmete eeldused on:

• töötaja töötasu on olnud igakuiselt keskmiselt 980 €  kuus ja antud tasus sisalduvad ka lisatasud (summa on võetud igakuiselt ühesuurune, et tekiks võrreldavus);
• 6 eelneva kuu töötasud kokku on 5 880 € ;
• töötaja ei ole viibinud vahepeal ei puhkusel ega töövõimetuslehel;
• kõik puhkused algavad 1. kuupäeval sõltumata sellest, kas see on püha või nädalavahetus;
• puhkusetasu arvestamise vajadus tekib enne puhkust;
• töötaja palgapäev on 10. kuupäeval (ehk töötasu sissenõutavaks muutumise kuupäev on 10. kuupäev);
• töötaja tööpäevad on esmaspäev-reede;
• puhkuse kestus on 14 kalendripäeva.

ARVUTUSED

Puhkus ja tasu vajaduse tekke aeg 2014

Kuu 2014	Riigi- ja rahvuspühad antud kuus	Pühade arv	Puhkuse periood	Puhkuse perioodi jäävate pühade arv	Puhkusetasu arvestamise vajadus tekib
						Jaanuar	1. jaanuar	1	1.-15. jaanuar	1	30.12.2013
Veebruar	24. veebruar	1	1.-14. veebruar		30.01.2014
Märts			1.-14. märts		27.02.2014
Aprill	18. ja 20. aprill	2	1.-14. aprill		28.03.2014
Mai	1. mai	1	1.-15. mai	1	29.04.2014
Juuni	8., 23. ja 24. juuni	3	1.-15. juuni	1	29.05.2014
Juuli			1.-14. juuli		27.06.2014
August	20. august	1	1.-14. august		30.07.2014
September			1.-14. september		28.08.2014
Oktoober			1.-14. oktoober		29.09.2014
November			1.-14. november		30.10.2014
Detsember	24.-26. detsember	3	1.-14. detsember		27.11.2014

 

Puhkusetasu arvestus

Kuu 2014	Aluseks võetavad				Ühe kalendri- päeva tasu €	PUHKUSETASU kokku €
	Kuud	Kalendri-päevad	Riigipühad	KOKKU aluseks võetavad päevad
Jaanuar	juuni-november ’13	183	3	180	32.67	457.38
Veebruar	juuli-detsember ’13	184	4	180	32.67	457.38
Märts	august 13-jaanuar ’14	184	5	179	32.85	459.90
Aprill	sept 13-veebruar ’14	181	5	176	33.41	467.74
Mai	oktoober 13-märts ’14	182	5	175	33.22	465.08
Juuni	november 13-aprill ’14	181	7	174	33.79	473.06
Juuli	detsember 13-mai ’14	182	8	173	33.79	473.06
August	jaanuar-juuni ’14	181	8	173	33.99	475.86
September	veebruar-juuli ’14	181	7	174	33.79	473.06
Oktoober	märts-august ’14	184	7	177	33.22	465.08
November	aprill-september ’14	183	7	178	33.41	467.74
Detsember	mai-oktoober ’14	184	5	179	32.85	459.90

 

Töötasu ja tulemus
(kui 14-päevane puhkus on kuu esimeses pooles)

Kuu 2014	Töö- päevi kuus	Ühe tööpäeva tasu	Töötatud periood	s. h riigi- pühi	Töö- tatud päevi (E-R)	Töötasu	KOKKU kuu tasu (puhkus+töö)	Vahe 980.00 €
Jaanuar	22	44.55	16.-31. jaanuar		12	534.60	991.98	+ 11.98
Veebruar	19	51.58	15.-28. veebr	1	9	464.22	921.60	– 58.40
Märts	21	46.67	15.-31. märts		11	513.37	973.27	– 6.73
Aprill	21	46.67	15.-30. aprill	2	11	513.37	981.11	+ 1.11
Mai	21	46.67	16.-31. mai		11	513.37	978.45	– 1.55
Juuni	19	51.58	16.-30. juuni	2	9	464.22	937.28	– 42.72
Juuli	23	42.61	15.-31. juuli		13	553.93	1 026.99	+ 46.99
August	20	49.00	15.-31. august	1	10	490.00	965.86	-14.14
September	22	44.55	15.-30. sept		12	534.60	1 007.66	+ 27.66
Oktoober	23	42.61	15.-31. okt		13	553.93	1 019.01	+ 39.01
November	20	49.00	15.-30. nov		10	490.00	957.74	– 22.26
Detsember	20	49.00	15.-31. dets	3	10	490.00	949.90	– 30.10

TULEMUS:

• Kuu alguses algavat 14-kalendripäevast puhkust on rahalises mõttes
  • kõige kasulikum kasutada juulis,
  • kõige kahjulikum aga veebruaris.

Tagasi sisukorda

5. Kui 14-kalendripäevane puhkus on kuu lõpus

Aluseks võetavate andmete eeldused on:

• töötaja töötasu on olnud igakuiselt keskmiselt 980 € kuus ja antud tasus sisalduvad ka lisatasud;
• 6 eelneva kuu töötasud kokku on 5 880 €;
• töötaja ei ole viibinud vahepeal ei puhkusel ega töövõimetuslehel;
• kõik puhkused lõpevad kuu viimasel päeval sõltumata sellest, kas see on püha või nädalavahetus;
• puhkusetasu arvestamise vajadus tekib enne puhkust;
• Töötaja palgapäev on 10. kuupäeval (ehk töötasu sissenõutavaks muutumise kuupäev on 10. kuupäev);
• töötaja tööpäevad on esmaspäev-reede;
• puhkuse kestus on 14 kalendripäeva.

ARVUTUSED

Puhkus ja tasu vajaduse tekke aeg 2014

Kuu 2014	Riigi- ja rahvuspühad antud kuus	Pühade arv	Puhkuse periood	Puhkuse perioodi jäävate pühade arv	Puhkusetasu arvestamise vajadus tekib
						Jaanuar	1. jaanuar	1	18.-31. jaanuar		16.01.2014
Veebruar	24. veebruar	1	14.-28. veebruar	1	12.02.2014
Märts			18.-31. märts		14.03.2014
Aprill	18. ja 20. aprill	2	15.-30. aprill	2	11.04.2014
Mai	1. mai	1	18.-31. mai		15.05.2014
Juuni	8., 23. ja  24. juuni	3	15.-30. juuni	2	12.06.2014
Juuli			18.-31. juuli		16.07.2014
August	20. august	1	17.-31. august	1	14.08.2014
September			17.-30. september		15.09.2014
Oktoober			18.-31. oktoober		16.10.2014
November			17.-30. november		13.11.2014
Detsember	24.-26. detsember	3	15.-31. detsember	3	11.12.2014

 

Puhkusetasu arvestus

Kuu 2014	Aluseks võetavad				Ühe kalendri- päeva tasu €	PUHKUSETASU kokku €
	Kuud	Kalendri-päevad	Riigipühad	KOKKU aluseks võetavad päevad
Jaanuar	juuli-detsember ’13	184	4	180	32.67	457.38
Veebruar	august 13-jaanuar ’14	184	5	179	32.85	459.90
Märts	sept 13-veebruar ’14	181	5	176	33.41	467.74
Aprill	oktoober 13-märts ’14	182	5	177	33.22	465.08
Mai	november 13-aprill ’14	181	7	174	33.79	473.06
Juuni	detsember 13-mai ’14	182	8	174	33.79	473.06
Juuli	jaanuar-juuni ’14	181	8	173	33.99	475.86
August	veebruar-juuli ’14	181	7	174	33.79	473.06
September	märts-august ’14	184	7	177	33.22	465.08
Oktoober	aprill-september ’14	183	7	176	33.41	467.74
November	mai-oktoober ’14	184	5	179	32.85	459.90
Detsember	juuni-nov ’14	183	4	179	32.85	459.90

 

Töötasu ja tulemus
(kui 14-päevane puhkus on kuu lõpus)

Kuu 2014	Töö- päevi kuus	Ühe tööpäeva tasu	Töötatud periood	s. h riigi- pühi	Töö- tatud päevi (E-R)	Töötasu	KOKKU kuu tasu (puhkus+töö)	Vahe 980.00 €
Jaanuar	22	44.55	1.-17. jaanuar	1	12	534.60	991.98	+ 11.98
Veebruar	19	51.58	1.-13. veebr		9	464.22	924.12	– 55.88
Märts	21	46.67	1.-17. märts		11	513.37	981.11	+ 1.11
Aprill	21	46.67	1.-14. aprill		10	466.70	931.78	– 48.22
Mai	21	46.67	1.-17. mai	1	11	513.37	986.43	+ 6.43
Juuni	19	51.58	1.-14. juuni	1	10	515.80	988.86	+ 8.86
Juuli	23	42.61	1.-17. juuli		13	553.93	1 026.79	+ 49.79
August	20	49.00	1.-16. august		11	539.00	1 012.06	+ 32.06
September	22	44.55	1.-16. sept		12	534.60	999.68	+ 19.68
Oktoober	23	42.61	1.-17. okt		13	553.93	1 021.67	+ 41.67
November	20	49.00	1.-16. nov		10	490.00	949.90	– 30.10
Detsember	20	49.00	1.-14. dets		10	490.00	949.90	– 30.10

TULEMUS:

• Kuu lõpuga lõppevat 14-kalendripäevast puhkust on rahalises mõttes
  • kõige kasulikum kasutada juulis,
  • kõige kahjulikum aga veebruaris.

Tagasi sisukorda

6. Kui 7-kalendripäevane puhkus on kuu esimeses pooles

Aluseks võetavate andmete eeldused on:

• töötaja töötasu on olnud igakuiselt keskmiselt 980.00 € kuus ja antud tasus sisalduvad ka lisatasud (summa on võetud igakuiselt ühesuurune, et tekiks võrreldavus);
• 6 eelneva kuu töötasud kokku on 5 880 €;
• töötaja ei ole viibinud vahepeal ei puhkusel ega töövõimetuslehel;
• kõik puhkused algavad 1. kuupäeval sõltumata sellest, kas see on püha või nädalavahetus;
• puhkusetasu arvestamise vajadus tekib enne puhkust;
• töötaja palgapäev on 10. kuupäeval (ehk töötasu sissenõutavaks muutumise kuupäev on 10. kuupäev);
• töötaja tööpäevad on esmaspäev-reede;
• puhkuse kestus on 7 kalendripäeva.

ARVUTUSED

Puhkus ja tasu vajaduse tekke aeg 2014

Kuu 2014	Riigi- ja rahvuspühad antud kuus	Pühade arv	Puhkuse periood	Puhkuse perioodi jäävate pühade arv	Puhkusetasu arvestamise vajadus tekib
						Jaanuar	1. jaanuar	1	1.-08. jaanuar	1	30.12.2013
Veebruar	24. veebruar	1	1.-07. veebruar		30.01.2014
Märts			1.-07. märts		27.02.2014
Aprill	18. ja 20.aprill	2	1.-07. aprill		28.03.2014
Mai	1. mai	1	1.-08. mai	1	29.04.2014
Juuni	8., 23. ja 24. juuni	3	1.-07. juuni		29.05.2014
Juuli			1.-07. juuli		27.06.2014
August	20. august	1	1.-07. august		30.07.2014
September			1.-07. september		28.08.2014
Oktoober			1.-07. oktoober		29.09.2014
November			1.-07. november		30.10.2014
Detsember	24.-26. detsember	3	1.-07. detsember		27.11.2014

 

Puhkusetasu arvestus

Kuu 2014	Aluseks võetavad				Ühe kalendri- päeva tasu €	PUHKUSETASU kokku €
	Kuud	Kalendri-päevad	Riigipühad	KOKKU aluseks võetavad päevad
Jaanuar	juuni-november ’13	183	3	180	32.67	228.69
Veebruar	juuli-detsember ’13	184	4	180	32.67	228.69
Märts	august 13-jaanuar ’14	184	5	179	32.85	229.95
Aprill	sept 13-veebruar ’14	181	5	176	33.41	233.87
Mai	oktoober 13-märts ’14	182	5	177	33.22	232.54
Juuni	november 13-aprill ’14	181	7	174	33.79	236.53
Juuli	detsember 13-mai ’14	182	8	174	33.79	236.53
August	jaanuar-juuni ’14	181	8	173	33.99	237.93
September	veebruar-juuli ’14	181	7	174	33.79	236.53
Oktoober	märts-august ’14	184	7	177	33.22	232.54
November	aprill-september ’14	183	7	176	33.41	233.87
Detsember	mai-oktoober ’14	184	5	179	32.85	229.95

 

Töötasu ja tulemus
(kui 7-päevane puhkus on kuu esimeses pooles)

Kuu 2014	Töö- päevi kuus	Ühe tööpäeva tasu	Töötatud periood	s. h riigi- pühi	Töö- tatud päevi (E-R)	Töötasu	KOKKU kuu tasu (puhkus+töö)	Vahe 980.00 €
Jaanuar	22	44.55	09.-31. jaanuar		17	757.35	986.04	+ 6.04
Veebruar	19	51.58	08.-28. veebr	1	14	722.12	950.81	– 29.19
Märts	21	46.67	08.-31. märts		16	746.72	976.67	– 3.33
Aprill	21	46.67	08.-30. aprill	2	16	746.72	980.59	+ 0.59
Mai	21	46.67	09.-31. mai		16	746.72	979.26	– 0.74
Juuni	19	51.58	08.-30. juuni	3	14	722.12	958.65	– 21.35
Juuli	23	42.61	08.-31. juuli		18	766.98	1 003.51	+ 23.51
August	20	49.00	08.-31. august	1	15	735.00	972.93	– 7.07
September	22	44.55	08.-30. sept		17	757.35	993.88	+ 13.88
Oktoober	23	42.61	08.-31. okt		18	766.98	999.52	+ 19.52
November	20	49.00	08.-30. nov		15	735.00	968.87	– 11.13
Detsember	20	49.00	08.-31. dets	3	15	735.00	964.95	– 15.05

TULEMUS:

• Kuu alguses algavat 7-kalendripäevast puhkust on rahalises mõttes
  • kõige kasulikum kasutada juulis,
  • kõige kahjulikum aga veebruaris.

Tagasi sisukorda

7. Kui 7-kalendripäevane puhkus on kuu lõpus

Aluseks võetavate andmete eeldused on:

• töötaja töötasu on olnud igakuiselt keskmiselt  980.00 € kuus ja antud tasus sisalduvad ka lisatasud (summa on võetud igakuiselt ühesuurune, et tekiks võrreldavus);
• 6 eelneva kuu töötasud kokku on 5 880 €;
• töötaja ei ole viibinud vahepeal ei puhkusel ega töövõimetuslehel;
• kõik puhkused lõpevad kuu viimasel päeval sõltumata sellest, kas see on püha või nädalavahetus;
• puhkusetasu arvestamise vajadus tekib enne puhkust;
• töötaja palgapäev on 10. kuupäeval (ehk töötasu sissenõutavaks muutumise kuupäev on 10. kuupäev);
• töötaja tööpäevad on esmaspäev-reede;
• puhkuse kestus on 7 kalendripäeva.

ARVUTUSED

Puhkus ja tasu vajaduse tekke aeg 2014

Kuu 2014	Riigi- ja rahvuspühad antud kuus	Pühade arv	Puhkuse periood	Puhkuse perioodi jäävate pühade arv	Puhkusetasu arvestamise vajadus tekib
						Jaanuar	1. jaanuar	1	25.-31. jaanuar		23.01.2013
Veebruar	24. veebruar	1	21.-28. veebruar	1	19.02.2014
Märts			25.-31. märts		21.03.2014
Aprill	18. ja 20. aprill	2	24.-30. aprill		22.04.2014
Mai	1. mai	1	25.-31. mai		22.05.2014
Juuni	8., 23. ja 24. juuni	3	22.-30. juuni	2	19.06.2014
Juuli			25.-31. juuli		23.07.2014
August	20. august	1	25.-31. august		21.08.2014
September			24.-30. september		22.09.2014
Oktoober			25.-31. oktoober		23.10.2014
November			24.-30. november		20.11.2014
Detsember	24.-26. detsember	3	22.-31. detsember	3	18.12.2014

 

Puhkusetasu arvestus

Kuu 2014	Aluseks võetavad				Ühe kalendri- päeva tasu €	PUHKUSETASU kokku €
	Kuud	Kalendri-päevad	Riigipühad	KOKKU aluseks võetavad päevad
Jaanuar	juuli-detsember ’13	184	4	180	32.67	228.69
Veebruar	august 13-jaanuar ’14	184	5	179	32.85	229.95
Märts	sept 13-veebruar ’14	181	5	176	33.41	233.87
Aprill	oktoober 13-märts ’14	182	5	177	33.22	232.54
Mai	november 13-aprill ’14	181	7	174	33.79	236.53
Juuni	detsember 13-mai ’14	182	8	174	33.79	236.53
Juuli	jaanuar-juuni ’14	181	8	173	33.99	237.93
August	veebruar-juuli ’14	181	7	174	33.79	236.53
September	märts-august ’14	184	7	177	33.22	232.54
Oktoober	aprill-september ’14	183	7	176	33.41	233.87
November	mai-oktoober ’14	184	5	179	32.85	229.95
Detsember	juuni-november ’14	183	4	179	32.85	229.95

 

Töötasu ja tulemus
(kui 7-päevane puhkus on kuu lõpus)

Kuu 2014	Töö- päevi kuus	Ühe tööpäeva tasu	Töötatud periood	s. h riigi- pühi	Töö- tatud päevi (E-R)	Töötasu	KOKKU kuu tasu (puhkus+töö)	Vahe 980.00 €
Jaanuar	22	44.55	1.-24. jaanuar	1	17	757.35	986.04	+ 6.04
Veebruar	19	51.58	1.-20. veebr		14	722.12	952.07	– 27.93
Märts	21	46.67	1.-24. märts		16	746.72	980.59	+ 0.59
Aprill	21	46.67	1.-23. aprill	2	16	746.72	979.26	– 0.74
Mai	21	46.67	1.-24. mai	1	16	746.72	983.25	+3.25
Juuni	19	51.58	1.-21. juuni	1	15	773.70	1 010.23	+ 30.23
Juuli	23	42.61	1.-24. juuli		18	766.98	1 004.91	+ 24.91
August	20	49.00	1.-24. august	1	15	735.00	971.53	– 8.47
September	22	44.55	1.-23. sept		17	757.35	989.89	+ 9.89
Oktoober	23	42.61	1.-24. okt		18	766.98	1 000.85	+ 20.85
November	20	49.00	1.-23. nov		15	735.00	964.95	– 15.05
Detsember	20	49.00	1.-21. dets		15	735.00	964.95	-15.05

TULEMUS:

• Kuu lõpuga lõppevat 7-kalendripäevast puhkust on rahalises mõttes
  • kõige kasulikum kasutada juunis,
  • kõige kahjulikum aga veebruaris.

Tagasi sisukorda