CV-Online’i Baltimaades läbi viidud tasustamise rahulolu-uuringust selgub, et oma palgaga on enim rahul lätlased, kellest veidi üle 26% leiab, et nende tööpanus ja makstav töötasu on kooskõlas. Leedus on see protsent pisut üle 21 ning Eestis pisut üle 20.
Baltikumi lõikes on oma palgaga enim rahul IT ja värbamise valdkonnas töötavad inimesed, kellest umbes kolmandik peab neile makstavat tasu õiglaseks. Seevastu korrakaitse- ja päästeteenistuse valdkonnas ei ole oma palgaga rahul 98 protsenti lätlastest, 90 protsenti leedulastest ja 87 protsenti eestlastest. Vähem kui üks protsent kõigist vastajatest igas riigis ütles, et saab oma panuse eest liiga kõrget palka.
"Erinevates Balti riikides on valdkondades küll erinevad palgaga rahulolu protsendid, kuid üldjoontes on suurim rahulolu ja suurimad mured ikkagi kõigis riikides samades sektorites," kommenteeris uuringu tulemusi CV-Online’i turundusjuht Heikko Gross.
Eestis leiab ligi 80% töötajatest, et neile makstav töötasu on nende panuse eest liiga väike, pisut üle 20% hinnangul on makstav tasu ja tööpanus tasakaalus ning 0,3% leiab, et makstav tasu on nende panuse eest liiga suur.
Eestis vastas 36% tippjuhtidest, 27% keskastmejuhtidest ja 26% müügiesindajatest, et nende töötasu ja panus on kooskõlas. Samamoodi arvab aga vaid 13% lihttöölistest, 14% klienditeenindajatest ja 15% oskustöölistest.
"Tulemusi vaadates tuleb muidugi arvestada ka inimloomusega, et alati on ootused suuremad kui reaalsus. Samas on selgelt näha, osade positsioonide puhul on rahulolematus suurem. Rahulolematuse järgi annab järjestada positsioone, mille puhul on hetkel suurim palgasurve – seda kinnitas ka küsitlusest selgunud klienditeenindajate, lihttööliste ja oskustööliste aktiivne tööotsimine. Keskmiselt iga neljas eelnimetatud positsioonidel töötav inimene otsib aktiivselt tööd ja iga teine on avatud uutele väljakutsetele," lisas Gross märkusena.
Eestis on valdkondade lõikes kõige rahulolevamad IT, metsamajanduse, personalitöö / värbamise valdkonna töötajad ning kõige vähem rahulolevad keskkonnakaitse, hariduse / teaduse ja korrakaitse / päästeteenistuse valdkonna töötajad.
Palgaga on enim rahul 18–25 ja 26–35-aastased inimesed, vanusega rahulolematus kasvab.
CV-Online viis septembris ja oktoobris kõigis Balti riikides läbi tasustamise rahulolu-uuringu, milles osales üle 11 500 inimese. Eestis oli vastajaid 7790, kellest üle 85% töötasid täistööaja või osaajaga. Statistika on tehtud täis- ja osaajaga töötavate inimeste vastuste põhjal.
