Küsimus: milline lõpetamise alus tuleb töötamise registris valida, kui tööandja on lõpetanud töötajaga töölepingu näiteks töölepingu seaduse § 85 lõike 4 alusel, kuid sellist lõpetamise alust töötamise registris ei ole?

Vastab maksu- ja tolliameti spetsialist:

Täpsustavad sätted, nagu seda on töölepingu seaduse § 85 lõige 4, ei ole lõpetamise alus, vaid sellisel juhul märgitakse lõpetamise aluseks töölepingu seaduse § 85 lõige 1.

Lõpetamise alused on üksnes töötukassale töötuskindlustushüvitiste maksmise otsustamiseks ja õigusliku tagajärje vaates ei ole sisuliselt vahet, kas on töölepingu seaduse § 85 lõike 1 või lõikega 4 tegemist.