Seadus näeb ette, et ettevõttes peavad olema ohutusjuhendid, mis näitavad töötajale, kuidas kasutada töövahendit ja töötada nii, et see ei ohustaks tema ega kaastöötajate tervist. Näiteks peab tööandja koostama ohutusjuhendi, kui töötaja töötab arvutiga. 

Arvuti on muutunud tavapäraseks ja asendamatuks töövahendiks ja kuigi arvutiga töötamine (kontoritöö) võib näida ohutuna, võivad sellega töötajale kaasneda tegelikult olulised terviseriskid. Selleks, et terviseriske vältida või vähendada, tuleb tööandjal koostada ja tutvustada töötajale enne arvutiga tööle asumist vastav ohutusjuhend.

Kaubanduskoda koostas arvutiga töötamise ohutusjuhendi näidise, mis sisaldab juhiseid selle kohta, milline peab olema arvutiga töötamise koht ja kuidas peab töötaja töötama arvutiga nii, et vältida ohtu ja tervise kahjustusi. Juhend sisaldab näiteks soovitusi arvuti paigutamisele ja tooli reguleerimisele, samuti juhiseid seoses puhkepauside ja töötaja istumisasenditega, et vähendada sundasendeid ja nende mõju tervisele.

Kuna töökeskkond, töö sisu ja töö maht on erinevates ettevõtetes erinevad, siis enne, kui võtate näidisjuhendi enda ettevõttes kasutusele ja tutvustate oma töötajatele, tuleks siiski veenduda, et selles sisalduvad nõudmised vastavad konkreetses ettevõttes tehtavale tööle, kasutatavale töövahendile, töökeskkonna sisekontrollile ja riskianalüüsile ning muudele töökeskkonnaga seotud olulistele asjaoludele. Vajadusel tuleks ohutusjuhendit kohandada enda ettevõtte jaoks sobilikuks.

Arvutiga töötamise ohutusjuhendi näidis SIIN.